浅谈工作服设计的配色技巧

   这工作服就和校服一样，在学校读书的时候很多人就不喜欢穿校服，因为不喜欢每个人的制服都一样，而且中国的校服好土没有国外的漂亮，但是如今因为工作需要，在工作时间就必须穿着工作制服，那你怎样能穿出自己的品味呢？你有没有对自己的工作服有一种创新穿法吗？自己和别人天天穿着同样的工作服上班，你不感到厌烦吗？虽然职场处处都是禁忌，但总是还有发挥创意的空间。换一种面料，换一种穿法，或者干脆玩味一下中性风。下面我们就来浅谈工作服设计的配色技巧。

        工作服配色是一种方式，也是一种规律，是指人们对各个单个色彩的搭配组合。配色美是指色彩搭配组合的效果，使人的视觉和心理产生美的愉悦感、满足感。单独一种颜色谈不上美与丑，只有两种或两种以上的颜色搭配在一起时，才会有美或不美的评价。
工作服的色彩设计与色彩搭配既要服从于工作服所要表现的总体风格又要体现出独特的美。工作服的风格不只是通过款式表现出来，也可以用配色来表达。不同的色彩的互相搭配，会引起我们不同的感觉。
       工作服配色技巧，不同的场合、不同的环境需要有不同的工作服色彩情调与之相适应，搭配恰当，能体现一种浓郁的生活情调。色彩作视觉审美的第一要素对于工作服起着至关重要的作用，但目前很多工作服的设计在色彩上依旧过于保守、过于平淡，决大多数还是黑白、米色、咖啡色再配上一个纯度很低的彩色，这样一个老套路，整体效果乌乌暗暗，让人提不起精神。也许有人会说过于亮丽的设计会与市场的接受能力和效益相矛盾，其实设计师完全可以在传统的系列设计模式中加入新元素，以适应更广泛的消费群体而且品牌工作服本身就有引领时尚与消费的责任。

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